Минтруд РФ предлагает разрешить трудовым инспекторам без решения суда привлекать судебных приставов для принудительного взыскания долгов по зарплате.
Сейчас приставы могут взыскать с работодателя долги по зарплате только после решения суда. Согласно новой схеме, которую предлагает Минтруд РФ, если работодатель не погасил долг в срок, трудовой инспектор может направить в Федеральную службу судебных приставов исполнительный документ. Этот же документ получит работодатель, у него будет десять дней на то, чтобы обжаловать решение трудового инспектора в суде. Взыскать задолженность у работодателя судебный пристав может в течение двух месяцев.
«Суды, конечно, перегружены такого рода вопросами, поэтому расширение полномочий трудовой инспекции в части восстановления нарушенных прав работников сказалось бы положительно», - отметил Президент Торгово –промышленной палаты Ямало–Ненецкого автономного округа (Союз) Сергей Носкин.
Источник: ТПП ЯНАО